Madde 1. KURULUŞ:
Bu vakıf senedinin altında
adları ve adresleri yazılı gerçek ve tüzel kişiler tarafından 903 sayılı Kanun
ve Türk Medeni Kanunu hükümlerine göre özerk ve tüzel kişiliğe haiz bir vakıf
kurulmuştur.
Madde 2. VAKFIN ADI:
Vakfın adı, "..............
Sosyal Dayanışma, Kalkınma ve
Tanıtma Vakfı" olup, bu vakıf senedinde kısaca
'Vakıf' diye anılacaktır. Kısa adı "...................... VAKFI"
dır.
Madde 3. VAKFIN MERKEZİ VE İKAMETGAHI:
Vakıf merkezi ANKARA olup, açık
adresi ................... Cad. No: 11/9 KIZILAY/ANKARA'dır. Vakıf gerekli
yasal izinler alınmak suretiyle yurt içinde ve yurt dışında şubeler açabilir.
Vakfın adresi Yönetim Kurulu kararı ile değiştirilebilir. Adres değişikliği
üyelere ve Vakıflar Genel Müdürlüğüne bildirilir.
Madde 4. VAKFIN AMACI:
......................'un kalkınma
ve tanıtımını sağlamak amacıyla her türlü sanayi, ekonomik, tarımsal, ticari,
sosyal, kültürel, eğitim, turizm, sağlık ve çevre korunması konularındaki
çalışmaları gerçekleştirmek, ......................'da ve
...................... dışında yaşayan tüm ......................'luların
sosyal, kültürel, ekonomik ve sağlık yönünden yardımlaşma ve dayanışmasını
sağlamaktır.
Madde 5. VAKFIN FAALİYETLERİ:
Vakıf amaçlarını gerçekleştirmek
üzere; gerekli yasal izinler alınmak suretiyle aşağıda belirtilen faaliyetlerde
bulunur.
a) ......................'un
tarımsal, sanayi, turistik ve diğer ekonomik potansiyeli ile tarihi, kültürel,
folklorik ve diğer sosyal varlıklarını ortaya çıkarmak, korumak, onarmak, çevre
şartlarını iyileştirmek ve tanıtmak amacıyla çalışmalar yapar, yaptırır ve destekler;
gazete, dergi ve broşür gibi tanıtıcı yayınlar çıkarır ve bu
amaçla gerekirse matbaa, yayınevi ve benzeri işletmeler kurar, kuruluşuna
iştirak eder ve işletir.
b) Yurtiçinde ve yurtdışında
seminerler, konferanslar, toplantılar, balo, temsil ve gösteriler, geziler,
eğitici kurslar düzenler, başka kişi ya da kuruluşlarca düzenlenecek sempozyum,
seminer, panel brifing v.s. toplantılara Vakıf adına katılır, bilimsel araştırmalar
yaptırır ve yapılan bilimsel çalışmalara iştirak eder.
c) Mevzuat dâhilinde her nevi
eğitim ve öğrenim, kültür tesisleri, kurs ve dershaneler, özel okullar,
üniversite, enstitüler ve fakülteler ile kreş, yurt, pansiyon ve benzeri işletmeler
kurar ve işletir. Bu amaca yönelik finansman kredi ve donanım temin eder, milli kültür
değerlerimize katkıda bulunur.
d) Yurtiçi ve yurtdışında bulunan
hemşehrilerinin maddi, manevi ihtiyaçlarını karşılamak amacı ile mahalli ve
genel idareler, kamu kurum ve kuruluşları ve özel kişiler ile Vakfın amaçlarına
uygun faaliyet ve temaslarda bulunur.
e) Yurtiçi ve yurtdışındaki
öğrencilere tesbit edilecek esaslar dâhilinde burs ve kredi verir.
f) Her türlü sosyal, turistik ve sportif tesis ile çay
bahçesi, lokal, dinlenme ve sağlık merkezleri, hastaneler, sergi-fuar ve festivaller
ile otel, motel, konaklama tesisleri gibi turizm tesisleri kurar, satın alır,
işletir veya kiraya verebilir. Bölgenin turizm yönünden gelişmesini sağlar.
h) ......................'un yeraltı ve yerüstü
zenginliklerinin değerlendirilmesi, tabiat ve tarihi zenginliklerinin tanıtılması
ve çevre korumacılığı yönünde her türlü faaliyetlere katılır.
ı) Yörenin gelişmesini sağlamak amacıyla yöresel el
sanatları ve küçük sanayiinin gelişmesini destekler, gerekirse meslek ve beceri
kazandırma kursları düzenler.
j) ......................'da açılmış olan yüksek okul ve diğer okulların idamesine, gelişmesine, Fakülte,
Enstitü ve ...................... Üniversitesinin kurulmasına katkıda bulunacak
sosyal ve ekonomik etkinlikleri yurtiçinde ve yurtdışında organize ve koordine
eder.
k) Vakıf amaçlarının gerçekleştirilmesi için gerektiğinde
gayrimenkul alıp satmaya, devir ve ferağ etmeye, kiralama veya kiraya vermeye,
inşaa, bağışlama, ipotek gibi işlemleri yapmaya kanuni izin dâhilinde
yetkilidir.
l) Vakfa gelir sağlamak amacıyla mal varlığından özel ve
kamuya ait çeşitli ticari, sınai, zirai, turistik şirketlerin hisse
senetlerini, Kamu Ortaklığının bu şirketlerdeki hisse senetlerini ve ortaklık paylarını satın alır, iştirak eder, gerekirse,
ekonomik işletmeler ve şirketler kurar, işletir, kiraya verir, sigorta acentalığı, mümessillik, ithalat ve ihracat
işlerini yapar, özel orman, fidanlık, meyvelik ve bahçeler kurar, kiralar ve
kiraya verebilir.
m) Amacına ulaşmak için Vakıf, kanuni sınırlamalar müstesna,
miktar ve değeri sınırlanmış olarak taşınır taşınmaz mallara veya her ikisinden
müteşekkil her çeşit mal, mülk ve mal varlığına bağış, vasiyet veya ölüme bağlı
tasarruflar yoluyla veya satın alma, inşa, kiralama suretiyle sahip olmaya,
kullanmaya, sahip olduklarını satmaya, devir ve ferağ etmeye, gelirlerini veya karlarını
tahsil ve sarfa Vakfın mal varlığına dair bir veya birden fazla gayrimenkulu
veya gelirlerini bir veya birçok defa yatırımda kullanmaya;
Vakfın amacına aykırı olmamak ve o amaca kısmen veya tamamen
tahsis olunmak kaydıyla, vaki bağış veya vasiyet veya çeşitli ölüme bağlı
tasarruflar yoluyla temellük ettiği taşınır veya taşınmaz malları ve paraları
idare ve tasarrufa, harcamaya;
Yerli veya yabancı bir veya birden fazla şirketin hisse
senetlerini, intifa obligasyonlarını veya diğer bir hisse temsil eden veya
mevcut veya vücut bulacak bir hak veya alacak ifade eden evrakını veya bilcümle
hisse senetlerini ve bütün bunlara ait kuponları almaya, satmaya, gelirlerini
tahsil veya sarfa;
Türk Medeni Kanunu hükümlerine göre kurulan Vakıflar
hakkında tüzüğe uygun olarak vakfın amacına benzer faaliyette bulunan yerli ve
yabancı vakıflarla iş birliği yapmaya, yabancı
vakıflardan yardım almaya, bu yardımın temini için onlarla anlaşmalar
akdetmeye;
Amacına harcanacağı gelirleri artırmak için para
mevcutlarıyla veya Vakfın mal varlığına dâhil kıymetlerle başka Vakıf, Şirket,
Holding ve İşletmelere katılmaya, katılma paylarına isabet eden temettü ve kar
hisselerini sarfa;
Gayrimenkulleri intifa, sükna gibi
mülkiyetin gayri ayni haklarını kabule, bu hakları kullanmaya;
Mevcut veya vücut bulacak gelirleri
ile kuracağı akdi münasebetler için taşınır ve taşınmaz malların rehni dâhil
her türlü teminatları almaya, muteber banka kefaletlerini kabule;
Vakıf gayelerini gerçekleştirmek
amacı ile kuracağı akdi münasebetler için taşınır ve taşınmaz malları rehni dâhil
her türlü teminatları almaya, muteber banka kefaletlerini kabule;
Vakıf gayelerini gerçekleştirmek amacı ile gereğinde ödünç
almaya, taşınır ve taşınmaz malları rehin göstermeye vesair teminat iradesine;
Amacına uygun şartlı bağışları kabule;
Velhasıl, Vakfın amaçlarından birinin veya tamamının
gerçekleştirilmesi için faydalı ve lüzumlu görülen bilcümle teşebbüs, tasarruf,
temellük ve sözleşmeleri işlemleri icraya, Medeni Kanunun 46. Maddesinde
belirtildiği üzere izinli ve yetkilidir. Ancak Vakıf bu gelirlerini ve
yetkilerini 903 sayılı Kanunla yasaklanan maksatlarla kullanamaz.
Madde 6. VAKFIN MAL
VARLIĞI VE GELİRLERİ:
Vakıfın mal varlığı kurucular tarafından sağlanan
...................- TL'dir. Vakıf bu ilk kuruluş varlığına ilave olarak
sağlanan her nevi menkul ve gayrimenkulleri, nakdi değeri olan hakları, yerli
veya yabancı şirketlerin hisse senetleri, tahvillerini,
intifa senetlerini, menkul kıymetlerini, alacak
ifade eden her nevi senetleri, kuponları, bağış veya vasiyet suretiyle temellük
edebilir.
Ayrıca her türlü mal ve hakları, bir mal varlığının tamamını
veya bir kısmını bağış, vasiyet, anlaşma veya başka suretlerle temellük eder,
bağış vasiyet, ölüme bağlı tasarrufları kabul ve iktisap edebilir.
İntifa, sükna veya mülkiyetten gayri ayni haklara sahip
olabilir veya bu hakları herhangi bir hukuki yolla edinebilir.
Bunlara ilave olarak Vakfın gelir kaynakları;
a) Vakfın amaçlarını gerçekleştirmek ve gelirlerini artırmak
amacı ile kuracağı veya iştirak edeceği işletme ve tesislerinden sağlanan
gelirler;
b) Genel, katma ve özerk bütçelerden Vakfa yapılan her türlü
bağış ve yardımlar;
c) Vakfa ayrılacak ya da Vakıfça edinilecek taşınır veya
taşınmaz mallar ve bunların gelirleri ile sağlanan akçalı haklar;
d) Gerçek ve tüzel kişilerden alınacak Vakfın gayesine uygun
her türlü ayni ve nakdi yardım ve bağışlar;
e) Üye aidatları;
f) Vakıf sermayesinin işletilmesinden elde edilecek nemalarla
balo, gezi, piyango ve müsabakalardan elde edilecek gelirler;
g) Tanıtıcı yayın, broşür, kitap, rozet ve benzeri basılı
kağıt ve formların satışından elde edilen gelirler;
h) Sosyal tesislerden elde edilen gelirler;
ı) Yurtiçinden veya dışından, doğrudan doğruya veya vasiyet
yolu ile gerçek ve tüzel kişiler tarafından yapılan menkul ve gayrimenkul
bağışları ile, her türlü kıymet ve haklarla ilgili vakfın amacına aykırı
olmayan belli bir hizmetin görülmesi için yapılacak şartlı bağışlardan oluşur.
Madde 7. VAKFIN
MALLARININ İDARESİ:
Vakfın sahip olduğu ve olabileceği bilcümle mal ve haklar,
Vakfın gayesinin tahakkuku için 903 sayılı Kanun ve Vakıflar Hakkında tüzük
hükümleri ile Vakıf Senedinde zikredilen
hükümler dairesinde kullanılır veya idare edilir.
Madde 8. VAKIF
GELİRLERİNİN TAHSİS VE SARF ŞEKLİ:
a) Vakıf yönetimince yıl içinde elde edilen brüt gelirlerin
%20'si yönetim ve idame masrafları ile ihtiyatlara ve mal varlığını artıracak
yatırımlara, kalan %80'i ise vakıf amaçlarına ayrılır ve harcanır.
b) Yıllık bütçelerle belirlenmek kaydıyla vakıf tarafından
kurulacak eğitim tesislerinde kapasitenin %10'u yetenekli ancak maddi imkânı
olmayan öğrencilere, sağlık tesislerinde de hizmet ve yatak kapasitesinin yine
%10'u maddi imkânı olmayan hastalara tahsis edilir.
Madde 9. MALİ
İŞLERDE VAKFIN TEMSİLİ:
Vakfı ilzam eden sözleşme ve
akidler ile mali işlerde Vakıf çift imza ile temsil edilir. İmzaya yetkili
olanları Yönetim Kurulu tesbit eder.
Madde 10. VAKFIN ORGANLARI:
Vakfın organları şunlardır;
a) Kurucular Kurulu,
b) Genel Kurul,
c) Yönetim Kurulu,
d) Genel Merkez,
e) Denetleme Kurulu,
f) Disiplin Kurulu,
g) Onur Kurulu.
Madde 11. KURUCULAR KURULU:
Kurucular Kurulu, Vakıf senedinde ad ve soyadı
ve adresi yazılı olan hakiki hükmi şahsiyetlerden oluşur.
Kurucu üyelerden herbiri Vakfın
tescil ve teşkilini takip eden 3 ay zarfında kapalı
ve imzalı zarf içinde, ileride Kurucu Heyet üyesi olarak kendi yerlerini alacak
bir veya daha fazla adayın adı, soyadı ve adreslerini Vakıf Yönetim Kurulu Başkanına verirler. Bu zarflar verenlerce her
zaman değiştirilebilir. Vefat, istifa, kanunla kısıtlama ve görevi ifa
edemeyecek şekilde sürekli hastalık hallerinde Kurucu Üyenin verdiği gizli zarf
Yönetim Kurulunca açılarak gösterdiği aday veya adaylardan biri Kurucular
Kurulu tarafından üyeliğe seçilir. Yeni seçilen üye için de aynı usuller
geçerlidir. Kurucu üyenin zarf vermemesi veya verdiği zarfta aday bulunmaması
veya gösterdiği aday ve adayların medeni hakları kullanma ehliyetine haiz
olmamaları sebebi ile seçilme nitelikleri taşımamaları halinde Yönetim Kurulu,
Kurucu üyeler haricindeki Genel Kurul üyeleri içinden, boşalan üye sayısının
iki katı kadar aday teklifinde bulunur. Kurucular Kurulu bu adaylar arasından
seçimini yapar ve seçilecek o kişi Kurucular Kurulu üyesi olur.
Madde 12. KURUCULAR
KURULUNUN GÖREV VE YETKİLERİ:
Kurucular Kuruluna münhasır görev ve yetkileri şunlardır.
a) Genel Kurul üyeliği için Yönetim Kurulundan gelecek
önerileri inceleyip, Genel Kurul üyelerini seçmek; yeni üye kabul ve üyelikten
çıkarılma esaslarını belirlemek;
b) Disiplin Kurulunun Vakıf üyeleri ile ilgili kararlarını
onaylamak veya reddetmek;
c) Yönetim Kuruluna seçilecek 9
üyeden 5 asil ve 5 yedek üyeyi Kurucular Kurulu üyeleri arasından seçmek ve Genel
Kurulun oylamasına sunmak;
d) Vakıf senedi tadili, Vakıf tüzüğü ile değişikliklerini
onaylamak veya reddetmek;
e) Vakfın sona ermesi ve tasfiyesine karar vermek,
Kurucular Kurulu, yukarıda belirtilen konularda karar almak
üzere en az yılda bir defa Yönetim Kurulunun ya da kurucu
üyelerden en az beşte birinin (1/5) yazılı çağrısı üzerine üye tam sayısının
salt çoğunluğu ile toplanır. Kararlar toplantıda bulunanların ekseriyatı ile
alınır. 12. Madde dışındaki konularda karar almak için Genel Kurul toplantıları
prosedürü uygulanır.
Kurucular Kurulu toplantılarında her üyenin tek oy hakkı
vardır. Her üye kendinden başka ancak bir üyeyi vekâleten temsil edebilir.
Madde 13. GENEL
KURUL:
Genel Kurul aşağıda gösterildiği şekilde oluşur.
a) İsimleri Vakıf senedi ekinde verilen hakiki Vakıf Kurucu üyeleri ile
tüzel kurucu üyeleri temsil eden kişiler,
b) Vakıfa yaptığı bağışlar veya olağanüstü hizmetleri sebebi
ile Yönetim Kurulu teklifi ve kendilerine Kurucular Kurulu
tarafından Genel Kurul Üyeliği üyelik sıfatı verilen hakiki ve hükmi şahıslar.
c) Onur Kurulu üyeleri.
Madde
14. GENEL KURULUN TEŞEKKÜLÜ; TOPLANTI VE MÜZAKERE USULÜ:
Genel Kurul üye tam sayısının salt çoğunluğu ile toplanır.
Toplantıyı yönetmek üzere üyeler arasından bir başkan, bir başkan vekili ve iki
katip üye seçilir, kararlar toplantıya katılanların oy çokluğu ile alınır.
Genel Kurul, Yönetim Kurulunun çağrısı
üzerine her yılın ilk üç ayı içinde Vakıf merkezinde Olağan Toplantısını yapar.
Ayrıca Genel Kurul üyelerinden en az beşte birinin, Yönetim Kurulunun veya
Denetim Kurulunun yazılı isteği üzerine Olağanüstü Toplantıya Davet olunabilir.
Toplantıların yeri, gün ve saati üyelere taahhütlü mektupla
en az 15 gün önce duyurulur. Gerekirse bir gazete ile de ilan edilir.
Genel Kurul ilk toplantıda nisap sağlanamaz ise 1 hafta
sonra yeniden toplanır ve katılanların ekseriyatı ile karar verir. Her üyenin
tek oy hakkı vardır. Her üye kendinden başka ancak bir üyeyi temsil edebilir.
Onur Kurulu üyeleri toplantı ve görüşmelere iştirak eder,
ancak toplantı nisabında dikkate alınmaz ve oy kullanmaz.
Madde 15. GENEL
KURUL GÖREV VE YETKİLERİ:
Genel Kurul, Vakfın genel yönetim, gözetim, denetim, karar
ve danışma organı olup görev ve yetkileri şunlardır.
a) Kurucular Kurulu tarafından belirlenen beş asil ve beş
yedek üyeyi onaylamak, geriye kalan dört asil ve dört yedek Yönetim Kurulu Üyesini, Denetçiler ve Disiplin Kurulu
üyelerini seçmek ve gerektiğinde kısmen veya tamamen ıskat etmek,
b) Yönetim Kurulu ve Denetim Kurulunu ibra etmek,
c) Yönetim Kurulu tarafından hazırlanacak yıllık bütçe, kadro
cetveli, bilanço, gelir-gider hesabı ile Yönetim Kurulu ve Denetim Kurulu
raporunu inceleyip karara bağlamak ve üyelik aidatlarını onaylamak,
d) Vakfın çalışma ve gelişme programlarını ve bu programlar
hakkındaki teklifleri tetkik, kabul veya reddetmek,
e) Vakfın amaç ve faaliyetlerinin en iyi şekilde yerine
getirilebilmesi için gereken birim ve kadroları Yönetim Kurulunun teklifi ile
gerekirse kurmak ve kaldırmak,
f) Yönetim Kurulunca hazırlanacak
Yönetmeliklerini onaylamak, değiştirmek veya reddetmek,
g) Vakfın amaçlarına uygun tesis kurulmasına, yatırım ve
iştiraklere karar vermek,
h) Hak ve menfaati haleldar olan Vakıf üyelerinin
itirazlarını son merci olarak karara bağlamak,
i) Bu Vakıf senedinde gösterilen
diğer görevleri yapmak,
Madde 16. YÖNETİM
KURULU:
Yönetim Kurulu 5'i Kurucular Kurulu, 4'ü de Genel Kurul
tarafından olmak üzere 2 yıl için seçilen 9 asil ve 9 yedek üyeden oluşur.
Yönetim Kurulu ilk toplantısında bir Başkan, üç Başkan
Yardımcısı ve Muhasip üyeyi seçer. Başkan yardımcıları ve diğer üyeler arasında
görev dağılımı yapar.
Yönetim Kurulu Başkanı Vakfı temsil eder. Toplantılara,
Başkanın bulunmadığı zamanlarda Başkan tarafından görevlendirilen Başkan
Yardımcısı Başkanlık eder.
Madde 17. YÖNETİM
KURULUNUN TOPLANMASI VE KARAR ALMASI:
Vakıf Yönetim Kurulu ayda en az bir defa üye tam sayısının yarıdan
bir fazlasının katılmasıyla toplanır. Yönetim Kurulu Başkanı gerektiğinde
Yönetim Kurulunu her an toplantıya çağırabilir. Yönetim Kurulu, Başkanın
yokluğunda Başkan tarafından görevlendirilen Başkan Yardımcısı ile bir üyenin
müşterek çağrısı üzerine de toplanabilir. Toplantılara Yönetim Kurulunca kabul
edilen bir özürü olmaksızın üst üste dört defa katılmayan üyeler Yönetim Kurulu
üyeliğinden çekilmiş sayılır. Yerlerine ve istifaen ayrılanların yerine Yönetim
Kurulunca yedek üyelerden biri atanır.
Kararlar üye tam sayısının salt çoğunluğu ile alınır.
Oyların eşit olması halinde Başkanın oyu iki oy sayılır. Kararlar Noterlikten tasdikli
Yönetim Kurulu Karar Defterine geçilir ve Yönetim Kurulu
üyeleri tarafından altları imzalanır.
Yönetim Kurulunca, toplantı
olmadığı zamanlarda Vakıf işleri ilgili kararlar alıp yürütmek üzere Başkan, Başkan
yardımcısı ve üyelerden biri veya varsa Genel Müdür'den meydana gelecek üç
kişilik bir İcra Kurulu kurulabilir. Bu kurulun hangi hallerde
ve konularda karar alıp yürüteceği Yönetim Kurulunca tespit edilir.
Yönetim Kurulu ayrıca
Vakıf faaliyet konularına göre Çalışma ve İhtisas Grupları oluşturabilir.
Çalışma gruplarının oluşturulması ve görev sorumlulukları Yönetim Kurulunca
belirlenir.
Madde 18. YÖNETİM
KURULUNUN GÖREV VE YETKİLERİ:
Yönetim Kurulu, Kanun, Vakıf
Senedi,
Kurucular Kurulu ve Genel Kurul Kararlarına uygun olmak kaydıyla aşağıdaki
görevleri yapar.
a) Vakfın gayesinin gerçekleşmesi
için faydalı olan her türlü tedbirleri almak,
b) Vakıf çalışmalarının
gerektirdiği harcamaları yapmak ve ödeme usullerini tespit etmek,
c) Her türlü menkul ve gayrimenkul
mallar ile paraları, nakdi değeri olan hakları, hisse ve alacak senetlerini ve
benzeri kıymetli evrakı, intifa, sükna veya mülkiyetin gayri ayni hakları, bir
mal varlığının tamamını veya bir kısmını hibe, vasiyet veya ölüme bağlı diğer
tasarruflar yolu ile, yahut satın alma veya kiralama sureti ile temellük ve
tasarruf etmek ve suretle iktisap olunan emvalin Vakıf mülkiyetine geçilmesi
için gerekli ferağları kabul etmek ve sair her türlü özel veya resmi işleri
yapmak,
d) Vakıfın gayesini
gerçekleştirmesi için, Vakıf mal varlığının ne zaman ve ne ölçüde kullanacağı
hakkında karar almak ve bu sebeple Vakfın mallarından tasarruf etmek sureti ile
ilgili mevzuat çerçevesinde menkul ve gayrimenkul malları almaya ve satmaya,
kiralamaya, gelirlerini tahsile ve sarfa yetkili bulunmak ve gayrimenkuller
için tapu dairelerinde gerekli takrirleri vermek,
e) Vakıf işlerinde çalıştırılacak
Vakıf Genel Merkez ve şubelerin kadrosu ve diğer personelin tayini ile ilgili,
görev, ve yetkilerini, sorumluluklarını, bu personele verilecek ücretleri
tesbit etmek, lüzum görülen hallerde bunların Vakıfla ilişkisini kesmek,
f) Vakıfın bütçe ve bilançoları ile gelir-gider cetvellerini
ve faaliyet raporlarını hazırlamak, Genel Kurulun onayına sunmak,
g) usulüne göre karar, muhasebe, menkul-gayrimenkul ve
demirbaş eşya ile gerekli diğer defterleri tutmak,
h) Genel Kurula hesap vermek,
i) Vakıf senedinde yapılacak
değişiklikler ile tüzükleri hazırlamak ve Kurucular Kuruluna sunmak,
j) Yönetmelikleri hazırlamak ve Genel Kurula sunmak,
k) Kurucular Kurulu ve Genel Kurulun karar ve
temennilerinden mümkün olanlarını yerine getirmek,
l) Vakfa maddi ve manevi yardımları dokunanlardan lüzumlu
gördüklerinin Genel Kurul ve Onur Kurulu üyeliği için Kurucular Kuruluna teklif
etmek, madalya, şilt, plaket ve berat vermek,
m) Vakıfın faaliyetlerini düzenleyen yönetmelikleri,
faaliyetler için teşkil edilecek çalışma ve ihtisas grupları için lüzumlu
talimatı hazırlamak, yürürlüğe koymak ve hükümlerini yürütmek,
n) Kurucular Kurulu, Genel Kurul, Disiplin ve Onur Kurulunu
toplantıya çağırmak,
o) Bu Vakıf Senedi ile Yönetim Kuruluna verilen diğer
görevleri yerine getirmek,
Madde 19. VEKİL
TAYİNİ:
Yönetim Kurulu gerektiğinde Vakfa ait bir veya birçok işin
görülmesi veya Vakfa yapılacak şartlı veya şartsız bağışların kabulü için kendi
üyelerinden veya dışardan birini veya birkaçını temsilci veya vekil olarak
tayin edebilir.
Madde 20. VAKIF
GENEL MERKEZİ:
Vakıf Genel Merkezi, Yönetim Kurulu tarafından ihtiyaca göre Vakıf üyeleri arasından
veya dışarıdan atanan idari kademeden oluşur.
Vakıf Genel Merkezine ait
personelin görev, yetki ve sorumlulukları, çalışma usul ve esasları, atamaları,
görevlerine son verilmesi, ücretleri ve diğer hususlar Yönetim Kurulunca çıkarılacak
yönetmelikle düzenlenir.
Madde 21. DENETİM KURULU:
Denetim Kurulu Genel Kurul adına
Vakfın faaliyet ve hesaplarını denetlemek için kurulmuş bir organdır. Denetim
Kurulu Genel Kurulun kendi içinden veya dışardan 2 yıl için seçeceği üç kişiden
oluşur, ayrıca 3 yedek denetçi seçilir. Denetim Kurulu en geç 1 ay içinde
biraraya gelip içlerinden birini Başkan seçer. Kararlar ekseriyat ile alınır.
Süresi biten denetçi ve yedekleri
yeniden seçilebilir. Denetçilerin görevlerinden ayrılmaları halinde yerlerine
yedek denetçiler alınır. Denetim Kurulu Vakfın tüm evrak, defter, hesap ve
belgelerini inceler ve denetler. Hesap dönemi itibariyle düzenlenecek rapor,
Genel Kurul toplantısından en az onbeş gün önce Kurucular ve Genel Kurul üyelerine
gönderilmek üzere Yönetim Kuruluna verilir.
Denetim Kurulu gerektiğinde Kurucular Kurulu ve Genel Kurulu olağanüstü
toplantıya çağırabilir.
Madde 22. DİSİPLİN KURULU:
Disiplin Kurulu, Genel Kurulun
kendi üyeleri arasından 2 yıl süre için seçtikleri üç asil, üç yedek üyeden
oluşur. Ayrıca Yönetim Kurulu iki temsilci ile katılır. İlk toplantıda
Disiplin Kurulu kendi arasından bir Başkan ve bir raportör seçer.
Disiplin Kurulu, Vakfın menfaat ve amaçlarına aykırı fiil ve
davranışlarda bulunan üyeler ve Vakıf çalışanları ile ilgili tahkikat ve
incelemeye yetkilidir.
Vakıf üyeleri hakkındaki uyarı, ihtar, görevden veya
üyelikten geçici veya sürekli uzaklaştırma kararı verebilir ve bu kararları
Kurucular Kurulunun onayı ile kesinleşir.
Vakıf Yönetim Kurulunun ihtiyaç
göstermesi halinde Vakıf çalışanları hakkında disiplin kovuşturması yapabilir.
Bu kararları Yönetim Kurulunun onayı ile kesinleşir.
Madde 23. ONUR
KURULU:
Onur Kurulu, Onur üyelerinden oluşur.
Türkiye çapında temayüz etmiş, hizmet ve eserler vermiş ilim
adamları, kamu görevlileri, sanatkarlar, yazarlar, Vakfa bağışta bulunanlar,
sporcular ve başarılı iş adamları Yönetim Kurulunun teklifi ve
Kurucular Kurulunun tasvibi ile Onur Üyeliğine kabul edilir.
Onur Kurulu, Yönetim Kurulunun çağrısı
üzerine prensip olarak senede iki defa, önemli konulardaki görüşlerinden
yararlanılmak üzere toplanır. Onur Kurulunun karar ve görüşleri istişare
mahiyetindedir.
Madde 24. VAKFA
YAPILACAK HİZMETLERİN KARŞILIĞI:
Vakıf Kurucuları ile Genel Kurul, Denetim ve Yönetim Kurulu üyelerinin hizmetleri prensip olarak fahridir.
Ancak Genel Kurul kararı ile Yönetim ve Denetim Kurulu
Başkan ve Üyelerine belli bir ücret veya huzur hakkı ödenebilir.
Vakıf için seyahat eden üye ve personele ödenecek harcırah ve
seyahat masrafları Yönetim Kurulunca belirlenir.
Madde 25. VAKIF
KAYITLI ÜYELİĞİ:
...................... içinde ve dışında yaşayan tüm
......................'lular ve ......................'u sevenler Vakfın tabii
üyesidir.
Vakfa bağışta bulunanlar isterlerse Kurucular Kurulunun her
yıl belirleyeceği giriş ücretini ödemek ve üyeliğe mani durumu olmamak şartıyla
'Kayıtlı Üye' olabilirler.
Kayıtlı üyelerden gerek Vakfa
yaptıkları bağışlar ve gerekse diğer çalışma katkıları nedeniyle temayüz
edenler Yönetim Kurulu'nun teklifi ve
Kurucular Kurulunun onayı ile Genel Kurul üyeliğine kabul edilebilirler.
Madde 26. ÜYELİKTEN ÇIKARILMA:
Vakıf Senedi, Tüzük ve
Yönetmeliklerinde yazılı vecibeleri yerine getirmemekte ısrar edenlerle, Vakıf
içinde huzursuzluk yaratarak faaliyetlerini engelleyenler ve adaba aykırı
davrananlar Yönetim Kurulunun isteği üzerine
Disiplin Kurulunun Kararıyla üyelikten çıkarılır. Çıkarılanların itirazları
Kurucular Kurulunun ilk toplantısında nihai karar bağlanır.
Üyelikten ayrılma, ister istifa
veya ölüm, isterse Disiplin Kurulu Kararı neticesinde olsun, üyelerin
ödentileri iade edilmez.
Madde 27. VAKFIN HESAP DÖNEMİ:
Vakıfın hesap dönemi takvim
yılıdır.
Madde 28. VAKIF SENEDİNDE YAPILACAK DEĞİŞİKLİKLER:
Vakıf Senedi ihtiyaca göre değiştirilebilir. Bunun için
Yönetim Kurulunun veya Genel Kurul'dan
en az on kişinin teklifi ve Kurucular Kurulunun kararı şarttır. Senet
değişikliği için yasal prosedür gerçekleştirilir.
Madde 29. VAKIF TÜZÜĞÜ VE YÖNETMELİKLER:
Vakıf Kurucular Kurulunca bu Vakıf
Senedine
ve mevzuat esaslarına göre hazırlanacak ve üye sayısının salt çoğunluğuyla
kabul edilecek bir iç tüzüğe göre idare ve temsil olunur.
Tüzüğün müzakeresinde her madde ayrı ayrı oylanır ve üye
sayısının salt çoğunluğu ile kabul edilir.
Tüzük usulüne uygun olarak ve yine üye salt çoğunluğu kararı
ile değiştirilebilir.
Ayrıca Vakfın amacına yönelik çeşitli faaliyetleri
gerçekleştirmek ve yine ilgili Mevzuat, Vakıf Senedi ve İç Tüzüğü çerçevesinde olmak üzere Yönetim
Kurulunca
çeşitli Yönetmelikler hazırlanıp Genel Kurulun onayından sonra yürürlüğe konur.
Yönetmeliklerin onayı, Tüzük onayı ile aynı prosedüre tabiidir. (Tüzük kabulü
ve tadili ayrıca Kurucular Kurulu onayına tabiidir.)
Madde 30. VAKFIN
DENETİMİ:
Vakfın iç denetiminin dışında 903 Sayılı Kanun ve ilgili
Tüzük hükümleri gereğince teftiş makamı Vakıflar Genel Müdürlüğüdür.
Madde 31. VAKFIN
NİHAYETE ERMESİ VE TASFİYESİ:
Vakfın amacının tahakkuku imkânsız hale gelirse Yönetim
Kurulunun
teklifi ve Kurucular Kurulunun üye tam sayısının 3/4 çoğunluğunun oyu ile son
bulmasına karar verilebilir.
Vakfın herhangi bir sebep ve suretle amacını
gerçekleştiremez hale geldiğine dair Kurucular Kurulunca alınan kararın sicile
tescili denetleme makamının kabulüne bağlıdır.
Tasfiye halinde, Yönetim Kurulu Tasfiye Heyeti olarak görev yapar. Tasfiye Heyeti
en az 3 kişiden teşekkül eder. Bunlara mahkemece takdir olunacak bir ücret verilir. Tasfiye halinde Vakfın bütün mal
varlığı, aynı amaca hizmet eden ...................... ve
......................lulara yönelik başka bir Vakfa devredilir.
Madde 32. VAKFIN
KURUCULARI:
Vakfın kurucuları aşağıda belirtilen özel ve tüzel
kişilerden oluşup, Vakfa taahhütleri karşılarında gösterilmiştir.
Sıra No ADI SOYADI TAAHHÜDÜ (TL)
1 .................................. ...................... –
2 .................................. ...................... -
3 .................................. ...................... -
4 .................................. ...................... -
5 .................................. ...................... -
6 .................................. ...................... -
7 .................................. ...................... -
8 .................................. ...................... -
9 .................................. ...................... -
10 .................................. ...................... -
11 .................................. ...................... -
12 .................................. ...................... -
13 .................................. ...................... -
14 .................................. ...................... -
15 .................................. ...................... -
16 .................................. ...................... -
17 .................................. ...................... -
18 .................................. ...................... -
19 .................................. ...................... -
20 .................................. ...................... -
GEÇİCİ MADDELER:
GEÇİCİ MADDE 1.
...................... Vakfı'nın ilk geçici Yönetim Kurulu ve Denetçileri aşağıda isimleri bulunan
kişilerden oluşur.
YÖNETİM KURULU DENETÇİLER
BAŞKAN
.......................................... .............................
BAŞKAN Y.
.......................................... .............................
BAŞKAN Y.
........................................... .............................
BAŞKAN Y.
..........................................
ÜYE
..........................................
ÜYE
..........................................
ÜYE
..........................................
ÜYE
..........................................
ÜYE ..........................................
GEÇİCİ MADDE 2.
Geçici Yönetim Kurulu, Vakfın tescil tarihinden itibaren en geç altı ay içerisinde
Kurucular Kurulunu toplantıya çağırarak Vakıf Senedindeki esaslara
göre Yönetim, Denetim ve Disiplin Kurulunun seçilmesini sağlar. Bu süre içinde
Yönetim Kurulunun Vakıf Senedinde belirtilen görev ve yetkilerine haizdir.
GEÇİCİ MADDE 3.
Bu Vakfın kuruluşu ve tescili için her çeşit işlemleri
münferiden veya müştereken ifa etmek üzere; ..........................,
.................................., .........................,
.............................., ..............................,
....................................., ............................... yetkili
kılınmıştır.
Hiç yorum yok:
Yorum Gönder